Základy řízení lidí

Petr Pospíchal

Mám rád takový ten pocit, když něčemu konečně přijdete na kloub. Zápal pro věc. Jako manažer v nadnárodní korporaci a zakladatel firmy v oblasti zdraví se Více o lektorovi »

Kurz teď nemá vypsaný termín

Nech nám svůj e-mail – dáš tak lektorovi podnět k vypsání nového termínu. Jakmile jej vypíše, dáme ti obratem vědět.

Řízení lidí je dovednost, která odděluje ambiciózní jednotlivce od šéfů nadnárodních firem. Dobrá zpráva je, že je to dovednost jako každá jiná a jako taková se dá naučit.

"Základy řízení lidí" jsou určené pro zájemce z řad šéfů menších firem, živnostníků, startupistů a fandů osobního rozvoj, kteří fungují v týmovém prostředí.

Vychází z teoretických dovedností studia evoluční psychologie a z praktických zkušeností při řízení týmů na velkých mezinárodních projektech i malých kolektivů nově vznikajících firem.

Obsah zahrnuje:

jak komunikovat s člověkem na lidské úrovni a správně jej motivovat
čemu se v komunikaci s členem týmu za každou cenu vyhnout
stručná typologie osobnosti a základní charakteristiky motivace
dva základní pilíře dobrého managera: autorita a empatie, jak najít správnou rovnováhu a rozvíjet je
jak správně delegovat odpovědnost a poznat silného hráče v týmu
jak se vypořádat s problémovými členy týmu
jak budovat a udržovat silný tým
sekce pro dotazy

Součástí kurzu jsou i základní výukové materiály. Zaregistrujte se ještě dnes, dokud je volné místo.

Pouze nyní jen za cenu režijních nákladů.