Svět potřebuje víc leaderů! O vlivu, manipulaci a sociálních interakcích
Ahmed Hassan
Jsem bývalý student medicíny, v součastné době majitel firmičky Important Delivery s.r.o. se zaměřením na import, export a nyní absolvent Newton College Více o lektorovi »
Kurz teď nemá vypsaný termín
Nech nám svůj e-mail – dáš tak lektorovi podnět k vypsání nového termínu. Jakmile jej vypíše, dáme ti obratem vědět.
Kdo všechno se tedy vejde do definice leadershipu?
- Politici?
- Manažeři?
- Učitelé?
- Rodiče?
- Starší sourozenci?
- Sportovci?
Podle mě kdokoliv, kdo dokáže inspirovat a měnit. Stále poslouchám, jak si lidé stěžují, že chtějí něco změnit. Málokdo si ale řekne: "co kdybych to vzal do svých rukou a tu změnu začal já".
Co je pro jednoho člověka normální, může být pro jiného fascinující až isnpirující. Právě kvůli inspiraci lidé píšou knihy a blogy, točí filmy a vlogy, dělají přednášky :-), překonávají své hranice (znáte "people are awesome"), cestují, milují, odpouštějí nebo se usmívají na lidi v okolí...
Leader musí umět také komunikovat...(vztah s inspirovanými si jiným způsobem nevytvoří)
Je zásadní si v první řadě uvědomit, jaký dosah a vliv na mysl mají pouhá, na první pohled nevinná, slova. Pak je dobré s tím i něco dělat. Hodně lidí tak denně manipuluje se sebou a programuje své podvědomí k určitým výsledkům a pak se diví.
Podle deníku DailyMail řekne průměrný člověk 15 000 slov/den. A Každé z těchto slov ovlivňuje myšlení -> kt. ovlivňuje chování -> určuje budoucnost
Sami porovnejte tyhle dvě věty:
"Chci být úspěšný, ale mám problém" vs. "Chci být úspěšný, přestože mám problém"
Efektivní užívání jazyka je dovedností, které se lze naučit. Na kurzu si také ukážeme, jak velmi jednoduše navázat vztah s úplně neznámým člověkem pomocí NLP technik.
Těším se
Další zajímavé kurzy
Adobe Illustrátor a digitální ilustrace
Brno ,
Spím lépe!
Praha ,
Příprava na příjímací zkoušky z matematiky (ZŠ)
Webinář - online ,
Střih videa snadno a rychle (možno i on-line)
Praha ,
První řečnický klub Školy rétoriky
Praha ,
Odpovídáš či reaguješ na tento komentář: